主持人：您好这位朋友。

听   众：主持人好，崔律师好，我想请教两位老师一个问题，我是乡镇单位的工作人员，按照我们镇里的规定，55岁要免职，要在报告上签个字，说是到60岁正式退休，上面有一条就是说此后上班的5年时间不计算我的工龄，请问这种做法对不对？

崔律师：您好，这位朋友。这不符合法律规定。不管在政府机关还是在企事业单位，退休年龄60岁，提前离职，还没有退休，应当算工龄的，这毫无疑问。

主持人：他怎么维权？

崔律师：如果是企业的话，是劳动合同关系，提起劳动争议，若是事业单位，则是提起人事争议的仲裁。

主持人：您是，哪个单位的员工？

听   众：乡镇事业单位的员工。如果我不签字，他就按退休的工资发放，就是800块钱；如果是签了字，就按在职的工资发放，就是2000多元。如果不签，就默认是退休了，上班也是发退休工资。

崔律师：无论签不签，都是无效的，都是违反的。

主持人：崔律师，他是先去劳动监察大队投诉呢？还是直接去劳动仲裁呢？

崔律师：我觉得可以先去投诉，或者直接拒绝签字，看单位怎么处理。

听   众：如果拒绝签字，就按退休的工资发放，就是800块钱。

崔律师：应该不会的，如果真的这么做，您可以去县级的劳动人事争议仲裁部门去申请仲裁。时效为1年。

主持人：您好这位朋友。

听   众：你好，是这样的，我们是股份公司，有一个股东拿着公司的公章，跟民间的一个担保公司签了合同，利息比较高，他拿到这些钱用于个人，而且大家对这个事不知道，现在发现这个事情，比较焦虑，因为担保公司到时找到我们，这个股东选择“人间消失”，我们其他股东是否承担这个债务？

崔律师：这是一份借款合同，一般来说，双方签字盖章合同就成立了。我们要想否认这份合同的效力呢，需要承担一个举证责任。就是签这份合同的时候，他没有这个权利。因为上面盖有公章，对方可能主张表见代理，因为你是股东嘛。我们是否要主张，他没有这个权利，或者是原来他对外签过这份合同，后来我们发布了一系列公告，或者明确告知了相关的合同相对人，他没有权利签合同，否则，该合同会签订为有效的。另外涉及到一个利息的问题，这个是有明确规定的，利息只要不突破24%，可以得到法律保护。超过36%就是无效，24%与36%之间的，付过的是有效的。如果这笔款打给了盖章的股东，公司可主张该股东与担保公司恶意串通；还可主张借款人未履行提供借款的义务。并要求股东到庭说明。股东不到庭，不认可。